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Fábio Loureiro Guerreiro

Sócio

Fábio Loureiro Guerreiro é sócio do Andrade GC Advogados e integra a área de Direito Trabalhista do escritório. Possui ampla experiência em Direito do Trabalho, Direito Processual do Trabalho e Direito Constitucional, assessorando empresas em consultoria preventiva, contencioso estratégico e gestão de riscos trabalhistas.

Sua atuação concentra-se no atendimento a empresas dos setores da indústria e do comércio em demandas trabalhistas de alta complexidade, especialmente em casos estratégicos e temas sensíveis. Também atua na capacitação de gestores e equipes de Recursos Humanos, desenvolvendo soluções voltadas à prevenção de passivos e ao fortalecimento das práticas de compliance trabalhista.

É certificado pelo Programa de Desenvolvimento de Dirigentes (PDD/PAEX), da Fundação Dom Cabral, e pela metodologia OCRA, voltada à identificação e avaliação de riscos relacionados a esforços e movimentos repetitivos no ambiente de trabalho. Advogado do Andrade GC Advogados desde 2011 e sócio desde 2022.

Práticas
  • Direito do Trabalho
  • Contencioso Trabalhista
  • Consultoria Trabalhista
Reconhecimentos
  • Chambers and Partners – Brazil Regional Focus – Associate to Watch, General Business Law: North Brazil, 2021.
    Chambers and Partners – Latin America – Associate to Watch, General Business Law: North Brazil, 2020 e 2021.
Artigos, Publicações e Apresentações
  • “Programa de Treinamento de Gestores”, evento promovido pelo Andrade GC Advogados para clientes, 2024.
  • “Os reflexos na relação de emprego após o contágio do trabalhador pela Covid-19”, 2020.
  • “Aspectos contratuais do trabalho da gestante em ambiente insalubre”, 2016.
  • “Férias coletivas e o sistema de layoff em tempos de crise”, 2015.
  • “As novas diretrizes para a concessão de auxílio-doença: alterações trazidas pela MP nº 664/2014”, 2015.
  • “A não configuração de descumprimento contratual pelo empregador por irregularidades nos depósitos fundiários”, 2014.
  • “O fracionamento de férias e o requisito da excepcionalidade contida em lei”, 2014.
  • “A cláusula penal nos acordos perante a Justiça do Trabalho: um facilitador ao enriquecimento sem causa da parte credora”, 2014.
  • “Desentendimentos e intrigas no trabalho são causa de danos morais?”, 2014.
  • “Preposto”, evento promovido pelo Andrade & Câmara Advogados para clientes, 2014.
  • “Assédio Moral no Ambiente de Trabalho”, palestra ministrada na SODECAM, 2013 e 2014.
  • “A gravidade da agressão física no ambiente de trabalho”, WebArtigos, 2013.
  • “A ilegalidade no adiantamento de honorários periciais na Justiça do Trabalho”, 2013.
  • “O dano material em acidentes do trabalho”, 2012.
Formação
  • Programa de Desenvolvimento de Dirigentes (PDD/PAEX), Fundação Dom Cabral (FDC), 2018.
  • Certificação na metodologia OCRA, Escola OCRA Brasiliana.
  • Pós-Graduação em Direito Constitucional Aplicado, Complexo Educacional Damásio de Jesus, 2015.
  • Pós-Graduação em Direito do Trabalho e Direito Previdenciário, Centro Integrado de Ensino Superior do Amazonas (CIESA), 2011.
  • Graduação em Direito, Centro Universitário do Norte (UniNorte), 2009.
Admissões e Associações Profissionais
  • Ordem dos Advogados do Brasil (OAB), Seccional Amazonas
  • Vice-presidente da Subcomissão de Direito Empresarial do Trabalho da OAB/AM (2014–2015).
Idiomas
  • Português
  • Inglês

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